«صفا» تسريح ثلث موظفي الأونروا وخطة لإقالة 8 آلاف آخرين

رئيس اتحاد موظفي الوكالة في الضفة يكشف عن مخطط لتصفية نحو 8 آلاف عامل إضافي وسط تدهور الرواتب وانهيار النظام المؤسسي للاتحادات.

«صفا» تسريح ثلث موظفي الأونروا وخطة لإقالة 8 آلاف آخرين

أكد جمال عبد الله، رئيس اتحاد موظفي وكالة غوث وتشغيل اللاجئين الفلسطينيين «الأونروا» في الضفة الغربية، أن الوكالة سرّحت نحو ثلث موظفيها خلال السنوات الخمس الأخيرة، مشيراً إلى تراجع العدد من 34 ألفاً قبل خمس سنوات إلى 23 ألفاً حالياً، ما يعني تسريح نحو 11 ألف موظف يعادل 32% من إجمالي الطواقم.

وأوضح عبد الله أن التسريح شمل جميع الأقاليم الخمسة بما فيها الأردن ولبنان وسوريا والضفة وغزة، حيث أوقفت التثبيت واستبدلت كل موظف مثبت بموظف بعقد يومي أو سنوي، فيما كشف عن مخطط لتسريح ما بين 7 إلى 8 آلاف موظف إضافي غالبيتهم من المثبتين خلال الفترة المقبلة.

وحول واقع العمل الحالي، أشار رئيس الاتحاد إلى أن نحو نصف الموظفين المتبقين يعملون بنظام المياومة، بينما لا يتجاوز عدد المثبتين 12 ألف موظف، مؤكداً استمرار تقليصات الوظائف في مختلف المناطق مثل إغلاق بعض المدارس وتسريح حراس في الأردن، وتسليم مدارس الشيخ جراح والقدس ومعهد قلنديا في الضفة، والعمل على إغلاق مستشفى قلقيلية الذي يضم نحو 100 موظف.

وذكر عبد الله أن الوضع المالي للموظفين تدهور بشكل كبير، خاصة في غزة حيث بلغ خصم الرواتب 48% نتيجة خصم 20% واقتطاع 25% وفروق العملة بنسبة 28%، كما خسّر موظفو القدس والشيخ جراح علاوة القدس البالغة 200 دينار، وأصبح راتب بعضهم لا يتجاوز 2000 شيكل.

لماذا هذا مهم؟

تُعد هذه البيانات مؤشراً خطيراً على تصاعد الضغوط المالية والإدارية التي تتعرض لها الوكالة، مما ينعكس سلباً على قدرة الموظفين على توفير احتياجاتهم الأساسية، ويضعف من دورهم في تقديم الخدمات للاجئين.

أثره على الناس

يتأثر أكثر من 11 ألف موظف وفamilies مباشرة بفقدان مصدر الدخل، بينما يواجه الآلاف منهم خطر الإقالة الإضافية، مما يزيد من العبء الاقتصادي على الأسر الفلسطينية في ظل الظروف الصعبة.